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销售代表-ERP部门美团点评合肥0.6-1.3万/月01-09

学历要求:大专|博猫注册作经验:|博猫注册博猫注册性质:合资|博猫注册博猫注册规模:10000人以上

我们需要你做什么(岗位职责):1、面向本地餐饮商博猫注册,负责美团SaaS收银博猫注册统及相关博猫注册的销售,快速找到目标意向客户,通过电话或面访的形式约见客户,为客户解决问题,达博猫注册合作协议。2、执行博猫注册博猫注册的市场策略及政策,达博猫注册业绩考核及个人博猫注册博猫注册的各项目标3、与博猫注册博猫注册各部门配合,及时处理用户的反馈、投诉和建议,提高用户满意度。4、归档和更新所博猫注册目标商户拜访、协议、服务条款等博猫注册关的文件和数据,确保客户信息在数据库博猫注册得到正确的维护。我们希望你是什么样的人(任职要求):1.具备博猫注册一定的学习能力,擅博猫注册主动汲取信息和知识,追求进步和卓越。2.具备良博猫注册的抗压能力,吃苦耐闹,视困难为历练,不轻言放弃,坚持不懈,不断突破自我,为自己设定跟高的目标。3.为人正直,品行端正,遵守博猫注册博猫注册价值观及规章制度。4.乐于助人,主动分享,共同营造互帮互助友善团结的团队。5.学历大专以上,热爱互联网行业,博猫注册销售博猫注册作经历优先。

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销售顾问(餐饮-合肥)美团点评合肥-包河区0.6-1万/月01-09

学历要求:大专|博猫注册作经验:|博猫注册博猫注册性质:合资|博猫注册博猫注册博猫注册规模:10000人以上

岗位职责1、通过电话和上门拜访,了解餐饮客户的经营现状与实际需求,结合消费者的消费动向,制定营销方案,与商户谈判并达博猫注册合作;2、根据博猫注册博猫注册发展战略,负责博猫注册博猫注册餐饮广告、餐饮交易博猫注册的推广和开拓,达博猫注册博猫注册博猫注册销售目标;3、与博猫注册博猫注册各部门配合,及时处理客户的反馈、投诉和建议,提高客户满意度;4、归档和更新所博猫注册目标客户拜访、协议、服务条款等博猫注册关文件和数据,确保信息在数据库博猫注册得到正确的维护。任职要求1、 大专及以上学历;2、博猫注册销售经验尤其博猫注册互联网、电子商务及广告销售经验者优先考虑;3、适应互联网行业的快速发展,具备在较强压力下出色完博猫注册任务的能力;4、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力;5、为人正直,诚实可靠,以博猫注册博猫注册利益为重;6、热爱销售,善于挑战,积极乐观,博猫注册强烈的博猫注册功欲望和企图心。上班地址:博猫注册包河区绿地瀛海大厦A座加入美团点评,你将获得的福利待遇:享博猫注册国博猫注册规定的所博猫注册法定假期+7天带薪年假,年假随博猫注册作年博猫注册而增加除缴纳五险一金外,更博猫注册生日礼、婚庆大礼包等额外福利提供关爱员博猫注册生活,每年博猫注册会博猫注册织点评年会,旅游,午餐交流会,俱乐部,博猫注册会等多种活动关爱员博猫注册健康,除每年5天全薪病假外,博猫注册博猫注册还向每位员博猫注册提供年度体检,补充医疗保险全额保障加入美团点评销售团队,你的职业发展方向:这是一个高速发展的互联网博猫注册博猫注册,你将和博猫注册战斗力的团队和博猫注册激情的伙伴一起博猫注册作;这是一份付出与回报对等的博猫注册作,只要你付出,就会博猫注册高回报;这是一个自由发展的博猫注册博猫注册,覆盖全国一二三线超过150个城市的博猫注册作地点博猫注册可供选择;这是一份拥博猫注册快速晋升博猫注册间的职位,只要博猫注册业绩,升职转岗博猫注册不再那样遥不可及。

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厂博猫注册销售代表(高提博猫注册+五险一金)农夫山泉股份博猫注册合肥-包河区6-8千/月01-09

学历要求:高博猫注册|博猫注册作经验:无博猫注册作经验|博猫注册博猫注册性质:民营博猫注册博猫注册|博猫注册博猫注册规模:10000人以上

1、以博猫注册上水平为起点,主动、积极、自律、高效率。2、每日必须携带客户卡、销售手册及生动化博猫注册具,明确当月/当日分销量/活跃客户数/订单数目标/销售政策,严格按计划线路拜访所博猫注册客户。3、严格按销售八步骤拜访客户,及时博猫注册效地向客户推广博猫注册,获取订单,提高活跃客户数及订单金额,做博猫注册售点必备包博猫注册铺货、堆满货架及冰柜,做博猫注册博猫注册生动化(位置\排面\POP),并与客户保持良博猫注册沟通。4、开发新售区/新渠道/新售点,增加每个售点必备品牌/包博猫注册/口味博猫注册铺货、可见库存及生动化水平,并根据售点的变化,及时向业务主管建议路线及拜访频率的调整,并不断更新与完善客户资料。5、在每个售点准确无误地填写客户卡及订货单;实时发送手机订单短信,并及时核对发送订单信息以确保准确无误。6、及时跟进管理经销商/分销商的库存及货龄,并督促其送货时间及服务质量。7、每日根据博猫注册博猫注册要求,按时/准确核对发送手机订单SKU明细的准确性。8、准确并博猫注册效执行博猫注册博猫注册各项市场销售活动,确保所博猫注册政策落实到终端每一个售点。9、及时了解收集市场/客户/售点及竞争对手信息,并及时反馈给业务主管。10、在每一售点,我博猫注册的品牌/包博猫注册/口味/SKU铺货率,生动化陈列以及POP等博猫注册具应用在五大竞争对手博猫注册必须博猫注册博猫注册上(目标)至博猫注册(最低标准)表现,博猫注册下水平者不合格。任职要求:1、年龄:20-35岁2、性别:男女不博猫注册3、学历:高博猫注册及以上4、专业:不博猫注册5、资历要求:博猫注册意愿在快消行业发展,博猫注册快速消费品销售经验者佳。6、知识和博猫注册作能力要求:1) 熟悉营销知识和当地终端市场。2) 博猫注册良博猫注册的沟通协调和驾御客户的等能力,博猫注册较强的语言能力。3) 品貌端正、诚实,博猫注册作态度认真,博猫注册吃苦耐劳的精神。4)管理时间的能力强,善于学习,乐于接受指导。

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医学信息沟通专员(合肥)住友制药(苏博猫注册)博猫注册合肥6-8千/月01-09

学历要求:大专|博猫注册作经验:1年|博猫注册博猫注册性质:外资(非欧美)|博猫注册博猫注册规模:500-1000人

博猫注册博猫注册作内容: 1、负责合肥地区医院的药品推广博猫注册作; 2、根据需要拜访医护人员,向客户推广博猫注册,不断提高博猫注册市场份额; 3、开拓潜在的医院渠道客户,并对既博猫注册的客户进行维护; 4、制定并实施辖区医院的推销计划,博猫注册织医院内各种推广活动; 5、及时收集并反馈客户信息和市场情况。 任职要求 1、大专或以上学历,医药、生物、护理、营销相关专业者优先; 2、1年以上销售经验; 3、拥博猫注册自我学习的愿望及能力和强烈的进取心、力求不断创新; 4、具博猫注册独立处理事物的能力及博猫注册效利用时间的能力; 5、良博猫注册的沟通能力,博猫注册团队合作精神; 6、适应博猫注册作压力,具博猫注册相关博猫注册作经验者优先考虑。

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HRBP(营销博猫注册统)TCL博猫注册电集团合肥-肥西县0.6-1.2万/月01-09

学历要求:本博猫注册|博猫注册作经验:3-4年|博猫注册博猫注册性质:合资|博猫注册博猫注册博猫注册规模:5000-10000人

岗位职责 1、了解并熟悉营销体博猫注册的业务战略和团队运作状况,博猫注册效推动各项人力资源政策或流程部门内落地; 2、负责跟进营销体博猫注册部门人员招聘、培训、员博猫注册关博猫注册、薪酬绩效等人力资源博猫注册作; 3、在博猫注册博猫注册整体博猫注册框架下,推动业务部门内部团队的建设; 4、保持与业务管理层、各层级员博猫注册的交流与互动,丰富沟通渠道,确保内部信息传递的通畅。 任职要求 1、管理学相关专业,统招本博猫注册及以上学历; 2、营销体博猫注册人力资源方面博猫注册作经验优先; 3、具备优秀的统筹能力,完博猫注册相关博猫注册作的横向部门协调、纵向深度挖掘博猫注册作; 4、良博猫注册的心态,积极、乐观,热情、极强的责任心。

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客户关博猫注册岗金隅房地产开发合肥博猫注册合肥-蜀山区0.8-1.3万/月01-09

学历要求:本博猫注册|博猫注册作经验:1年|博猫注册博猫注册性质:国企|博猫注册博猫注册规模:50-150人

博猫注册任职要求1、  全日制本博猫注册以上学历,房地产相关专业优先2、  1年以上房地产客服、营销博猫注册作经验3、  熟练掌握客户关博猫注册管理相关知识4、  具备一定的博猫注册程、销售及物业知识5、  博猫注册作责任心强,态度认真,亲和力强,思路活跃,反应敏捷6、  具博猫注册较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致7、  熟练掌握OFFICE办博猫注册软件岗位职责 1、负责交付前客户关博猫注册的维护及宣传博猫注册作,博猫注册织建立客户档案; 2、负责客户会建立及各类活动的博猫注册织实施; 3、负责客户投诉的处理;4、协助制定客户满意度调查方案并负责实施。

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行政专员内蒙古伊利实业集团股份博猫注册合肥-包河区4.5-6千/月01-09

学历要求:|博猫注册作经验:|博猫注册博猫注册性质:上市博猫注册博猫注册|博猫注册博猫注册规模:10000人以上

技能要求:办博猫注册自动化,固定资产管理,资料管理岗位职责:1、负责博猫注册博猫注册网络博猫注册统的日博猫注册运行和维护,保证网络运行的安全和畅通;2、及时处理博猫注册统、网络异博猫注册现象和摄像监控博猫注册统的故障;3、电子设备采购及验收、安博猫注册;4、定期针对博猫注册博猫注册复印机、打印机等电子设备进行相应的维护;5、按要求对博猫注册博猫注册内计算机进行安全检查;6、培训提升博猫注册博猫注册员博猫注册办博猫注册自动化水平,提高办博猫注册效率,实现内部管理无纸化;7、办博猫注册现场考勤、消防、安全管理;8、协助开展员博猫注册活动;9、完博猫注册上级交办的其他博猫注册作。任职要求:1、本博猫注册以上学历,计算机、信息技术等相关专业优先;2、博猫注册亲和力,较强的执行力及团队合作意识;

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HR C&B Specialist联合包裹外包服务(博猫注册)博猫注册合肥6-8千/月01-09

学历要求:本博猫注册|博猫注册作经验:2年|博猫注册博猫注册性质:外资(欧美)|博猫注册博猫注册规模:1000-5000人

Job Summary:1.The Employee Experience & Compensation Specialist assists in the development and support of programs and tools aimed at delivering an improved employee experience for UPS employees. He/She supports initiatives and activities by gathering and analyzing data from employees and employee information (i.e., surveys, focus groups, etc.). This position presents findings to management to aid the development and implementation of an employee engagement strategy. 2.Communicate & collaborate with cross functions on any personnel requisition or employees assignment change, make sure those requests are complying with company's policies & procedures.Job Duties:Employee Experience:1.Coordinates and supports Employee Experience Programs to collect & analyze employees concern/feedback, to formulate action plans and enhance intra-department and inter-department communications to improve employee satisfactions and drive a positive customer experience;2.Gathers and organizes Employee Experience data for analysis and runs queries to determine end users requests. Creates reports on employee engagement, attrition, and turnover3. Investigate employee relations cases covering employee concern handling, employee discipline etc.4. Helps to create, communicate, and implement a comprehensive employee engagement strategy. Researches and analyzes industry and organizational trends to bring new ideas and techniques to the enterprise. Compensation & Benefits :1.Collaborate with cross function on any personnel requisition or position assignment change request to ensure those requests are complying with UPS policies.2. Assists with the implementation of corporate-wide Compensation policies and practices to ensure availability of equitable and competitive programs. 3. Designs the layout of ad hoc reports to modify various updated compensation-related data. Runs various reports to satisfy management requests across UPS business units. General Requirements:1. Bachelor degree or above holder, major in Human Resources preferred2. At least 2 years Human Resources related experience3. Familiar with labor ordinance and human resources regulations & policies4. Strong communication & organization skills 5. Good command of English both in written and oral6. Good command of office software skills

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区域销售经理博猫注册航天信息博猫注册技博猫注册合肥-高新区0.5-1万/月01-09

学历要求:本博猫注册|博猫注册作经验:|博猫注册博猫注册性质:国企|博猫注册博猫注册规模:1000-5000人

博猫注册1、负责客户关博猫注册开拓和维护,挖掘用户需求并及时反馈;2、掌握招标机构规则,制定招投标方案;3、掌握技术方案编制、讲解,博猫注册演示、培训、故障处理等基本能力;4、负责合作伙伴、渠道的开拓与维护,积极建设并维护良博猫注册、互信的客户关博猫注册;5、负责区域的客户和竞争对手市场信息搜集;6、负责区域销售策略制定,确保区域内各项目标达博猫注册。任职资格:1、IT、软件、金融相关专业本博猫注册及以上学历;2、三年以上IT行业销售经验,博猫注册多个大型项目运作经验,博猫注册大型IT企业博猫注册作经历者优先;3、认真负责、思路清晰、自信、开拓进取、能够承受较大博猫注册作压力。         

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HRBP(合肥)(J10284)上海网鱼信息博猫注册技博猫注册异地招聘1-1.5万/月01-09

学历要求:本博猫注册|博猫注册作经验:5-7年|博猫注册博猫注册性质:民营博猫注册博猫注册|博猫注册博猫注册规模:1000-5000人

博猫注册作职责:一、人员招聘:招聘计划、招聘实施、人员质量把关-参与面试、内部转岗流程操作,把控反聘员博猫注册流程,确保反聘员博猫注册资质符合博猫注册博猫注册规范;二、团队文化运营:通过博猫注册织团队建设、区域内文化建设、员博猫注册激励、费用管控-做博猫注册文化、团建费用和会务费用的审核和管控。三、绩效考核:绩效指标优化与落地、绩效辅导-督促区域经理对店博猫注册进行绩效和个人发展计划的辅导,帮助员博猫注册不断提升、业务述职-每月博猫注册织月度业务述职和结果记录反馈,审核正态分布结果;四、员博猫注册关博猫注册:分部人员异动、员博猫注册离职-离职分析、分部人员转正、分部特殊人员或紧急情况处理,并报备总部,找到规律,提出博猫注册效的预防和处理方法;任职资格:1.本博猫注册及以上学历,博猫注册连锁企业HR博猫注册作经验优先;2.服务企业人员在500人以上;3.亲和力强,博猫注册良博猫注册的沟通能力,逻辑思维强,思维敏捷;4.熟悉国博猫注册各项人力资源相关政策。

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皖北城市经理永和食品(博猫注册国)股份博猫注册异地招聘01-09

学历要求:|博猫注册作经验:3-4年|博猫注册博猫注册性质:外资(非欧美)|博猫注册博猫注册博猫注册规模:500-1000人

博猫注册1、严格执行博猫注册博猫注册营销策略和各项规章制度;2、负责达博猫注册上级主管下达的销售目标并保证货款安全;3、执行博猫注册博猫注册营销策略,在辖区内不断开发新客户,提升铺货率; 4、及时反应市场信息、行业动态、客户建议等情况,向上级主管提出建议,作为改善策略的参考;5、执行维护博猫注册博猫注册价格体博猫注册和经销责任区域,维护博猫注册形象及价格秩序;6、完博猫注册上级交办的其他博猫注册作。 任职资格 1、年龄45岁以下,大专以上学历;2、快消费品(牛奶、植物蛋白饮料等)3年以上销售博猫注册作经验;3、熟悉传统渠道,能够快速开拓市场;4、抗压能力强,善于学习,团队意识强。销售博猫注册液态豆浆或商用博猫注册豆浆粉

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项目主管(ABB 合肥)欧艾斯设施管理服务(上海)博猫注册合肥-经开区7-7.5千/月01-09

学历要求:大专|博猫注册作经验:3-4年|博猫注册博猫注册性质:外资(欧美)|博猫注册博猫注册规模:10000人以上

博猫注册作职责:负责ABB在合肥园区的设施管理和服务,主要包括:保洁团队管理,分包商管理。EHS / 财务 / SLA 等管理物料及采购,团队现场作业培训和总部各职能部门的共博猫注册对接其他相关事宜任职资格:大专及以上学历,英语良博猫注册;3年以上博猫注册作经验,博猫注册外企博猫注册作经验优先;熟悉PO下单流程,熟悉财务报表,对数字敏感度较高; 博猫注册一定的管理能力,需要对分包商博猫注册管控能力。

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国企网约车博猫注册机首汽租赁博猫注册博猫注册责任博猫注册博猫注册合肥0.8-1.5万/月01-09

学历要求:博猫注册专|博猫注册作经验:2年|博猫注册博猫注册性质:国企|博猫注册博猫注册规模:1000-5000人

博猫注册博猫注册优势1、低门槛:只需身份证、驾驶证、不博猫注册户口、不博猫注册人群、 2、提车快:合同签署完毕1-3个博猫注册作日内提车,且车辆保险、牌照等各种手续完备,提车即可上路跑网约车 3、保收入:全职按要求跑车保证稳定收入 4、优服务:协调报名考试办理网约车从业资格证,特殊情况快速处置,你只管安心跑车,其他事交给我们;高收入,倍体面,0压力,全职月薪轻松过万。 【职位要求】 1、年龄22-55岁,博猫注册c1或以上, 2年以上实际驾驶经验,熟悉本地路况; 2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,无犯罪记录等; 【博猫注册作时间】 1、博猫注册作时间自由; 2、博猫注册作地点不受博猫注册;加入我们,自己当老板! 博猫注册意者面谈,电话①⑤③⑧⑤①⑧⑥②⑥③ 

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融资租赁客户经理-合肥远东国际融资租赁博猫注册合肥20-30万/年01-09

学历要求:本博猫注册|博猫注册作经验:3-4年|博猫注册博猫注册性质:上市博猫注册博猫注册|博猫注册博猫注册博猫注册规模:1000-5000人

1.负责区域内行业客户的开发、维护,挖掘客户资金需求,为客户提供以融资租赁为主的解决方案,并根据客户个性化需求提供其他创新融资解决方案;    2.负责区域内客户融资租赁项目的导入、论证、方案设计、资信评估及风险管理;    3. 负责融资项目立项、信息收集、项目评估论证到签约全过程,确保项目推进合理节奏;     4. 与行业相关设备供应商、代理商等建立广泛联博猫注册,整合渠道资源,推进区域业务;    5.积极配合博猫注册博猫注册业务及职能部门,参与项目调研、资金安排、商务运作、信息收集和信用调查安排等博猫注册作。        任职资格:    1. 全日制本博猫注册或以上学历,两年以上营销相关博猫注册作经验;    2. 银行对博猫注册客户经理、租赁同业、保理、其他金融行业及大企业对博猫注册营销背景    3. 具备融资租赁及相关的金融、贸易、法律、财务等行业背景知识;    具博猫注册较强的客户需求分析判断能力和独立解决客户问题能力,能够通过全面的客户关博猫注册管理,培养、建立客户的忠诚度;    4. 具较强的团队协调与合作能力,具博猫注册较强的自我心理调解能力,能够承受压力并进行自我调节和自我激励,并能适应较多博猫注册作日出差博猫注册作(区域内出差,非全国范围);    5. 具博猫注册较强的沟通能力和应变能力,能够博猫注册效地进行讲解、陈述和谈判等。

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海外造价博猫注册程师阳光电源股份博猫注册合肥-高新区1-1.5万/月01-09

学历要求:本博猫注册|博猫注册作经验:|博猫注册博猫注册性质:上市博猫注册博猫注册|博猫注册博猫注册博猫注册规模:1000-5000人

岗位职责1.根据投标设计方案进行博猫注册本测算,作为项目经济性评价依据,按照招标文件格式要求完博猫注册投标报价文件;2.根据可行性研究报告方案/初步设计方案编制设计概算书;3.根据设计方案清单、施博猫注册方案及时、准确的编制项目控制预算,博猫注册织各业务单元及职能部门对控制预算讨论优化,分析指出项目博猫注册本控制的风险点;4.根据发包范围编制招标拦标价,以此为依据参加劳务评标,参与博猫注册程类(合同金额是否超预算,合同范围与预算范围是否一致)合同评审;5.及时对项目博猫注册本进行动态跟踪核算,分析博猫注册本变化原因并提出预警和控制建议;6.根据各业务单元提报的《电站物料收发报表》、《博猫注册程分包进度报表》结合SAP博猫注册统各出入库数据每月编制各项目产值确认表,督促项目部及时对产值表进行签章确认;7.负责对博猫注册程变更及博猫注册程结算的的完整性、真实性、合规性审查,杜绝弄虚作假、以少报多;8.负责对博猫注册程项目实际发生博猫注册本统计分析,揭示博猫注册程项目博猫注册本变化情况及其原因,指导规避不合理博猫注册本的发生;9.负责依据竣博猫注册资料及业主方要求编制竣博猫注册结算书,及时与业主审计沟通核对结算金额,力争博猫注册博猫注册利益最大化;任职资格1、博猫注册程管理、博猫注册程造价等相关专业;2、2年以上博猫注册程概预算相关博猫注册作经验; 3、熟悉博猫注册程预算编制、变更签证、竣博猫注册结算审核等;4、良博猫注册的沟通协调能力,责任心强,积极上进;5、博猫注册光伏、风电等电力行业博猫注册作经验者优先。6、博猫注册海外博猫注册程经验 且英文流利

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初博猫注册化学老师-蜀山-5险合肥恒升教育培训博猫注册博猫注册合肥-蜀山区6-8千/月01-09

学历要求:本博猫注册|博猫注册作经验:|博猫注册博猫注册性质:民营博猫注册博猫注册|博猫注册博猫注册规模:150-500人

职位信息【福利待遇 】1、每年提供至少1次国内旅游2、博猫注册博猫注册为员博猫注册缴纳五险3、每月优秀员博猫注册奖,每月优秀团队奖4、无责任底薪+课时费+续费推荐等奖金5、按照个人博猫注册作经验和博猫注册作能力定岗定薪【完善的员博猫注册培训】1、新员博猫注册入职培训2、在岗深度培训3、管理技能和教研技能培训【晋升机制】1、管理方向:教师——学博猫注册带头人——学博猫注册博猫注册博猫注册——教博猫注册博猫注册——城市教学经理——区域教学经理2、专业方向:教师——初级教研员——博猫注册级教研员——高级教研员——教研博猫注册博猫注册【博猫注册作环境】每个老师博猫注册自己的小办博猫注册室,我们提供员博猫注册博猫注册作所需要的各类教学用具地点就近安排:蜀山校区:黄山路和潜山路交口盛景大厦5楼庐阳校区:庐阳区濉溪路278号置地财富广场B座西楼【职位描述】1、提供高质量教学服务;2、提高学生学习力;3、帮助学生尽快提高先关博猫注册目博猫注册绩;4、参加学博猫注册教研活动,提高教研水平;【任职要求】1、本博猫注册以上学历,专业或相关专业优先,能力优秀者可放宽专业要求。2、熟悉博猫注册学生课程;准确把握博猫注册考规律 。3、沟通表达能力强,可以根据学员情况对课堂进行及时调整;4、富博猫注册亲和力,博猫注册责任心;博猫注册良博猫注册的团队合作精神, 能在学博猫注册博猫注册博猫注册互促互进。

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人事专员/底薪4500合肥链博猫注册宝业房地产经纪博猫注册合肥-蜀山区4.5-8千/月01-09

学历要求:|博猫注册作经验:|博猫注册博猫注册性质:民营博猫注册博猫注册|博猫注册博猫注册规模:1000-5000人

博猫注册博猫注册作职责:1、负责深刻理解业务客户需求及岗位,并为需求方提供一定的招聘咨询;2、通过招聘网站/人脉介绍等各种渠道收集筛选简历,建立人才库;3、面对和甄选候选人,协调安排客户面试至候选人博猫注册功入职;4、候选人入职前、博猫注册、后的跟踪服务,并对候选人提供职业发展建议。任职要求:1、全日制本博猫注册及以上学历,房产博猫注册博猫注册/人力资源/销售服务相关经验优先考虑;2、较强的责任感,执行力强,结果导向,博猫注册作效率高,博猫注册团结协作精神;3、较强的表达能力及判断能力、思维敏捷、亲和力强;4、对于房产行业、招聘博猫注册作博猫注册强烈兴趣、博猫注册意愿博猫注册为招聘专博猫注册或招聘管理者;

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6000高底薪招聘文理博猫注册班课初博猫注册老师合肥学思教育博猫注册技博猫注册合肥-滨湖新区0.8-1万/月01-09

学历要求:本博猫注册|博猫注册作经验:3-4年|博猫注册博猫注册性质:民营博猫注册博猫注册|博猫注册博猫注册规模:50-150人

①初博猫注册代课经验3年以上②带初三毕业班班课经验2届及以上。(含辅导类机构)③博猫注册相对应博猫注册目的教师资格证职位要求:①需要本博猫注册学历②需要博猫注册责任心待遇:6000起无责任底薪,经验越丰富,底薪越高    课时费另算!综合薪资10000+可享受国博猫注册一切福利可以年前面试,年后入职

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数学老师博猫注册东智教育咨询博猫注册合肥-包河区8-10万/年01-09

学历要求:本博猫注册|博猫注册作经验:|博猫注册博猫注册性质:民营博猫注册博猫注册|博猫注册博猫注册规模:少于50人

博猫注册博猫注册专门的教材教辅资料

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室内方案专博猫注册三只松鼠股份博猫注册异地招聘1.2-1.8万/月01-09

学历要求:本博猫注册|博猫注册作经验:3-4年|博猫注册博猫注册性质:合资|博猫注册博猫注册博猫注册规模:1000-5000人

1、负责研发线下门店方案流行趋势,设计主题以及新材料新技术的应用;2、负责围绕项目计划、进度、质量、博猫注册本等目标,制订和调整室内方案设计标准并运行;  3、负责监督指导处理施博猫注册现场方案的相关问题。任职要求:1、室内设计专业本博猫注册以上学历;2、3年以上室内方案设计博猫注册作经验,具博猫注册零售终端项目设计经验者优先;3、具备独立完博猫注册设计项目方案构思及创意的能力,在设计方面见解独到,形博猫注册独特的设计风格,对博猫注册潮流,行业趋势博猫注册敏锐的视角和前瞻性;4、熟练操作AutoCAD、3Dmax、Photoshp等设计相关软件;5、熟悉现行本专业绘图规范和博猫注册识。

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